Zwolle - (crisisfunctie met piket) Wat melden de media over het incident of de crisis, wie zijn leidend in de publieke opinie, hoe reageren mensen op social media? Zijn ze geschokt? Hebben ze behoefte aan informatie? Allemaal vragen waar je als hoofd informatie communicatie (HIN-C) antwoorden op zoekt als je aan het werk bent voor de crisisorganisatie van Veiligheidsregio IJsselland. Voor een HIN-C draait alles om informatie uit de media. Je haalt de buitenwereld binnen, peilt het sentiment en ondersteunt je collega´s binnen het proces crisiscommunicatie. Denk je, dit is echt mijn ding? Dan ben jij binnenkort misschien wel ons nieuwe hoofd informatie communicatie (HIN-C). Deze crisisfunctie is een uitdagende aanvulling op je dagelijkse werk. Wat je doet In je rol als HIN-C maak je omgevingsanalyses. Deze vormen de basis voor de communicatieaanpak. Je stemt af en publiceert informatie voor onze doelgroepen op de incidentenpagina van Veiligheidsregio IJsselland. Je deelt je informatie met je crisiscommunicatiecollega´s en vanaf GRIP 1 ook met de andere hulpverleningsdiensten via het landelijk crisis management systeem (LCMS). Vanaf opschalingsniveau ´groot´ ondersteun je de officier van dienst communicatie (OvD-C) in het communicatieproces. Je bent ook vaardig met andere eigen (social) media van Veiligheidsregio IJsselland, inclusief NL-Alert. Benieuwd hoe het is om een crisisfunctie te combineren met je reguliere werk? Lees dan de verhalen van onze collega´s. Bereikbaarheid Je voert je HIN-C taak uit met maximaal vijf andere collega´s. Bij volledige bezetting draai je een keer per zes weken een bereikbaarheidsdienst (piket). Je bent in deze week 24/7 inzetbaar voor de brandweer- en crisisorganisatie. Bij een alarmering via de pager kun je je taken meestal vanaf je werkplek of vanuit huis doen. Alleen wanneer het actiecentrum crisiscommunicatie wordt opgeroepen, verwachten we je in de brandweerkazerne in Zwolle-Zuid. Wat we vragen We zoeken een enthousiaste, communicatief vaardige collega die samen met ons wil werken aan veiligheid. Daarnaast vragen we het volgende: Je bent werkzaam bij Veiligheidsregio IJsselland, een van de 11 IJssellandse gemeenten of een partnerorganisaties, zoals Politie, GGD, Waterschap of Provincie; Je woont/verblijft bij voorkeur in onze regio en/of kunt binnen 30 minuten in Zwolle zijn; Je hebt affiniteit met online monitoringsprogramma´s, bij voorkeur OBI4WAN (of bereidheid dit te leren); Je hebt analytisch inzicht en goede adviesvaardigheden; Je bent sterk in je mondelinge en schriftelijke communicatie; Je hebt toestemming van je leidinggevende om tijdens je bereikbaarheidsdiensten het dagelijks werk ´los te laten´ zodra de crisisorganisatie je nodig heeft; Je beschikt over hbo werk- en denkniveau. Wat we bieden Als HIN-C heb je een maatschappelijk relevante crisisfunctie die je uitvoert naast je normale baan. Je krijgt een training HIN-C, waarbij je jaarlijks ongeveer 24 uur aan trainingen en oefeningen besteedt om je vaardigheden op peil te houden. Voor je bereikbaarheidsdiensten ontvang je een maandelijkse vergoeding volgens de arbeidsvoorwaardenregeling van je hoofdwerkgever. Interesse? Solliciteer dan voor 11 oktober via bevolkingszorgvrijsselland.nl onder vermelding van ´HIN-C´. Na ontvangst van je CV en motivatiebrief ontvang je een bevestiging en ons privacy statement voor akkoord. Mocht je nog meer willen weten, bel of mail dan met Janny Nijsingh, coördinator crisiscommunicatie. Janny is bereikbaar via 06 - 51154478 of via de mail j.nijsinghvrijsselland.nl. Werk je bij een gemeente, dan kun je je ook bij laten praten door je adviseur crisisbeheersing. We kijken uit naar je sollicitatie!...

Lees het volledige artikel bij Veiligheidsregio IJsselland.